U 4 Fun | documentaties

 

Voetbalclub start uniek project voor cultuurverandering


ALMERE - Voetbalclub ASC Waterwijk is gestart met een opvallend project. Onder de welluidende KNVB-slogan 'Wat doe jij om voetbal leuk te houden' is vanuit de vereniging de projectgroep U4Fun-Fun4U opgericht. In samenwerking met ROC Flevoland en organisatiead­viesbureau CGOG wil de projectgroep een klimaat creëren waarin sportiviteit de norm is en voetballers, trainers, coaches, scheidrechters en publiek met respect voor elkaar kunnen genieten van mooie wedstrijden.

Steeds vaker worden vereni­gingen, voetballers en scheidsrechters geconfron­teerd met zowel verbale als fysieke vormen van agressie op en rond de voetbalvelden. Met behulp van dit project probeert A.S.C. Waterwijk de negatieve ontwikkeling een halt toe te roepen en gaat het streven naar een verregaande cultuurverandering. Behalve de cultuurverandering binnen haar eigen gelederen toont A.S.C. Waterwijk zich in dit project ook een gastvrij stagebedrijf voor studenten van ROC Flevoland Sport & Bewegen. Voor de vereniging is het belangrijk aan te sluiten bij het onderwijs en de arbeidsmarkt. Op die manier komt de kwaliteit van leren voor de jonge en oudere leden van de vereniging optimaal tot zijn recht.
In de projectgroep U4Fun-Fun4U is naast een afvaardiging van de leden ook het bestuur van A.S.C. Waterwijk vertegenwoordigd. Zij geven de kaders aan en bewaken deze binnen de projectgroep. De projectgroep vervult de rol van ontwikkelaar en denk­tank. De 3e en 4e jaars studenten van de ROC ontwikkelen als stageopdracht verschillende producten die vanaf voetbalseizoen 2007-2008 de basis vormen voor de uitvoering van het project. Tot en met 2010 is het vergroten van de sportiviteit en het herstellen van normen en waarden op en rond de voetbalvelden het speerpunt van voetbalvereniging A.S.C. Waterwijk.


 

Minder agressie
voetbalvereniging
Waterwijk
door Vincent Schot

almere - In de media is momenteel veel aandacht voor de aanpak van agressie op en rondom het voetbalveld. Voetbalvereniging Waterwijk was er al eerder van doordrongen dat dit een halt moet worden toegeroepen en ontwikkelde hier ruim één jaar geleden een beleid voor. Sinds de start van dit seizoen wordt dit op sportpark Rie Mastenbroek uitgevoerd. „En met succes", vertelt project­leider Anita Beerendonk. „Het aantal gevallen van agressie neemt af en de reacties zijn uitsluitend positief." De eigen leden en bezoekers worden door middel van flyers en posters gewezen op de gedragsregels van de club. Vanaf januari krijgen de spelers ook nog eens zes weken lang een cursus over omgang met de scheidsrechter. „Dat is vaak de eerste persoon waar agressie op gericht is. Door beter inzicht te geven in zijn rol en verantwoordelijkheden, willen wij meer begrip voor de scheidsrechter kweken", vervolgt de projectleider.

Leden die de gedragsregels aan hun laars lappen, wacht de toezichtcommissie. Beerendonk: „Deze gaat mensen aanspreken op onwenselijk gedrag. Als de club hierin het goede voorbeeld geeft, zijn leden eerder geneigd elkaar ook aan te spreken op dergelijk gedrag. "

Leden, ouders of bezoekers die zich niet willen committeren wachten in het uiterste geval boetes. Volgens de projectleider zal het zo ver echter niet snel komen: „Gedragsverandering is een proces. Met een speler die bijvoorbeeld te veel gele kaarten krijgt, gaat de trainer eerst een gesprek aan, bij herhaling doet een coördinator dit nog eens en als ook dat niet helpt kan er nog een tijdelijke uitsluiting worden opgelegd.

 


 

 

Waterwijk zet stap naar sportieve vereniging

ALMERE- Met het instellen van een toezicht-commissie en het goedkeuren van een nieuwe gedragscode heeft voetbalclub ASC Waterwijk de volgende stap gezet in het fairplay-project 'Wat doe jij om voetbal leuk te houden?'.

Projectgroep U4fun-fun4U streeft naar een positieve benadering. Ze realiseert zich echter ook dat regelgeving en sanctionering van overtredingen noodzakelijk is. Hierdoor wordt duidelijk waar de vereniging voor staat en kunnen onsportief gedrag en agressie daadkrachtig worden bestreden. De nieuwe gedragscode is opgesteld rond de drie cultuurwaarden: respect, verantwoordelijkheid en samenwerking. Uit de gedragscode zijn vijf gouden regels opgesteld waaraan iedereen zich dient te houden. Deze regels zijn: voetbal is meer plezier dan strijd; respecteer iedereen; afspraak is afspraak; trainers, leiders, spelers en ouders zijn samen verantwoordelijk en de scheidsrechter heeft altijd gelijk. De toezichtcommissie is ingesteld voor de handhaving van de regels, het formuleren van sancties voor overtreding van de regels en het opleggen van deze sancties, die juridisch, pedagogisch en organisatorisch getoetst worden aan de praktijk. Daarnaast verzorgen ROC-studenten vanaf januari 2008 bij de vereniging scheidsrechter- en lijnrechtercursussen voor spelers, zodat deze hun spelregelkennis vergroten en ook daarmee steeds beter weten welk gedrag ontoelaatbaar is.